¿Qué es DC3? Lo que debes saber + descargable
![Persona firmando documento DC3](https://www.ninjaexcel.com/wp-content/uploads/2023/03/Que-es-DC3-firma.jpg)
DC3, STPS, NOM, ¿parecen ser muchas abreviaciones, no? Estos son términos que son muy recurrentes al planificar capacitaciones para tus colaboradores. Sigue leyendo para conocer todos los detalles y tener tu propio formato DC3 descargable:
¿Qué es DC3?
DC3 o Constancia de Habilidades, es el documento que acredita la finalización de un proceso de capacitación. Este certifica la adquisición de habilidades mediante agentes capacitadores inscritos en la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS).
Es muy importante que este proveedor de capacitaciones esté inscrito en la STPS. Sin esta inscripción, no podrás emitirlo para presentarlo y cumplir con lo estipulado en la Ley Federal del Trabajo (LFT).
![Lápiz sobre agenda de papel para tomar notas DC3](https://www.ninjaexcel.com/wp-content/uploads/2023/03/Que-es-DC3.jpg)
¿Para qué sirve el DC3?
El DC3 es un documento que no sólo sirve para cumplir con la Norma Oficial Mexicana o NOM. También permitirá que tus colaboradores tengan un respaldo de sus habilidades y capacidades. Incluso, podrán agregar este certificado a su currículum y así potenciar sus futuras oportunidades de empleabilidad.
¿Quién lo expide?
El DC3 es expedido por la misma empresa que va a contratar la capacitación para sus colaboradores. El certificado debe ser completado con la información del trabajador, de la empresa y del agente capacitador. Puedes revisar los campos en el ejemplo descargable a continuación:
Formato DC3 descargable
¿Te gustaría poder obtener tu propio formato DC3? Haz clic en el banner de abajo para obtener la versión editable y en pdf.
![](https://www.ninjaexcel.com/wp-content/uploads/2023/02/priscilla-du-preez-nNMBa7Y1Ymk-unsplash_11zon-scaled.jpg)
[Formato DC3]
Descarga el documento DC3
¿Cómo llenarlo?
Llenar un DC3 es rápido cuando cuentas con los datos requeridos. A continuación, te dejamos el listado de campos que te solicitarán en el documento:
Información del trabajador: Acá debes ingresar los datos de tus colaboradores. Y aunque es sencillo, debes cuidar algunos detalles. En especial los siguientes:
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- Nombre del trabajador: primero debes escribir su apellido paterno, materno y luego sus nombres.
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- Ocupación Específica (Catálogo Nacional de Ocupaciones): son códigos específicos según área de trabajo. Puedes revisarlos en el formato descargable que preparamos para ti.
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- Información de la empresa: Esto es probablemente lo más fácil ya que debes ingresar tus datos como organización. En caso de ser una persona física, debes indicar primero tu apellido paterno, materno y luego tu nombre.
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- Datos del programa de capacitación, adiestramiento y productividad: Para esta parte te será de mucha ayuda contar con la información de tu agente capacitador externo y con el |Catálogo Nacional de Ocupaciones.
¡Y listo!, con esta información podrás realizar tu propia Constancia de Habilidades para presentarlo en la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS).
Vito Hernandez
Licenciada en Comunicación Social y Periodista. Principalmente creativa antes que todo. Ahora escribiendo sobre Excel y Recursos Humanos para el ciudadano común.